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365bet官网体育娱乐_office365企业邮箱设置_best365提现多久到账:聚焦“三不”问题,锤炼“严实”作风
针对当前机关干部“为官不为”怕担责、作风飘浮事难办、守纪不严管理松等现象,该县集中整治“为官不为”“为民不亲”“为政不律”等作风问题,持续打造“敢担当、善落实、勤为民、守纪律”的365bet官网体育娱乐_office365企业邮箱设置_best365提现多久到账机关作风新名片。
一、抓管理、重绩效,聚焦解决“为官不为”问题。突出问题导向抓管理。针对少数机关干部工作激情衰减、担当精神不足、工作落实不力等现象,狠抓督查整改,着力解决不想为、不敢为、不会为等现象。建立长效管理机制,定期组织开展宣传教育和约谈提醒,常态化开展“比担当查是否庸政,比奉献查是否勤政、比业绩查是否懒政、比正气查是否廉政”“四比四查”活动,引导形成勇担当、善作为、争一流的精神风貌。突出督查推进抓落实。围绕县委、县政府重大决策部署和重点工作任务,整合督查力量,加大督查推进力度,实行重点工作、重大项目、为民办实事工程等工作网上留痕,全程电子监察,促进重点任务快落实、早见效。突出奖勤罚懒抓考核,不断优化考核评价体系,构建指标设计科学、数据采集合理、结果应用公正的综合绩效评估机制,充分激发机关干部“为官有为”的内生动力。同时,狠抓跟踪问效,切实解决干劲不足、效率不高、为官不为等问题。
二、抓创新、重服务,聚焦解决“为民不亲”问题。持续规范行政权力网上运行,实施标准化管理,严格实行权力清单、责任清单、负面清单制度,加强电子监察,强化跟踪问效问责,不断优化服务流程,压缩办理期限,提升办事效率。不断优化三级政务服务体系,强化规范化管理,深化行政审批“三集中、三到位”,在审批上做“减法”,加强机构和职能整合,推进相对集中行政许可权改革,推进并联审批制度改革,实行“一枚公章管审批”。在服务上做“加法”,健全多图联审、多评合一机制,推行下放行政权力事项、便民服务事项三级联网审批,探索“多点受理、联网通办”,打造便民服务最优品牌。落实惠民便民各项举措,进一步畅通民意诉求渠道,积极回应民生诉求,严格执行交转办及首问负责等制度,对基层请办、群众诉求等事项,要全面履行主体责任,确保办理流程无缝对接,坚决杜绝推诿扯皮问题。继续发挥“12345”公共服务呼叫中心、数字城管指挥中心、互联网新闻中心等群众诉求平台的作用,对群众反映强烈的疑难问题,健全整体联动、快速响应、限时办结等机制,杜绝因推诿扯皮、作风漂浮等原因导致群众反复诉求或诉求无果现象。
三、抓监督、重问责,聚焦解决“为政不律”问题。始终把纪律和规矩挺在前面,构建作风“自律+他律”的双线监管机制,立足抓早抓小,促进全县党员干部严于律己、勤政廉政。强化制度执行,抓好中央《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党内法规制度的贯彻落实,常态化督查执行中央“八项规定”和省市县委“十项规定”情况,深入开展主要负责人“四个不直接分管”、“三重一大”事项集体决策专题督查活动,推行公务消费、公务用车等业务网上运行,全程电子监察,切实做到用制度管权、管事、管人。组织开展作风巡查“基层行”活动,聚焦重点领域、热点部门、基层村居站所等部位权力运行情况,重点查处群众反映强烈、侵害群众切身利益等问题。始终保持惩处高压态势,坚持抓早抓小、抓细抓长,坚决查处违规吃喝、公款旅游、公款送礼等违反作风建设规定,职能部门不作为、慢作为、乱作为,违反党的纪律和规矩等方面问题。强化责任追究,对明查暗访、综合电子监察、监督检查、作风巡查等发现的问题,定期实名通报曝光,加强问责处理、纪律审查,严肃责任追究。(尤建 秦丽平)
一、抓管理、重绩效,聚焦解决“为官不为”问题。突出问题导向抓管理。针对少数机关干部工作激情衰减、担当精神不足、工作落实不力等现象,狠抓督查整改,着力解决不想为、不敢为、不会为等现象。建立长效管理机制,定期组织开展宣传教育和约谈提醒,常态化开展“比担当查是否庸政,比奉献查是否勤政、比业绩查是否懒政、比正气查是否廉政”“四比四查”活动,引导形成勇担当、善作为、争一流的精神风貌。突出督查推进抓落实。围绕县委、县政府重大决策部署和重点工作任务,整合督查力量,加大督查推进力度,实行重点工作、重大项目、为民办实事工程等工作网上留痕,全程电子监察,促进重点任务快落实、早见效。突出奖勤罚懒抓考核,不断优化考核评价体系,构建指标设计科学、数据采集合理、结果应用公正的综合绩效评估机制,充分激发机关干部“为官有为”的内生动力。同时,狠抓跟踪问效,切实解决干劲不足、效率不高、为官不为等问题。
二、抓创新、重服务,聚焦解决“为民不亲”问题。持续规范行政权力网上运行,实施标准化管理,严格实行权力清单、责任清单、负面清单制度,加强电子监察,强化跟踪问效问责,不断优化服务流程,压缩办理期限,提升办事效率。不断优化三级政务服务体系,强化规范化管理,深化行政审批“三集中、三到位”,在审批上做“减法”,加强机构和职能整合,推进相对集中行政许可权改革,推进并联审批制度改革,实行“一枚公章管审批”。在服务上做“加法”,健全多图联审、多评合一机制,推行下放行政权力事项、便民服务事项三级联网审批,探索“多点受理、联网通办”,打造便民服务最优品牌。落实惠民便民各项举措,进一步畅通民意诉求渠道,积极回应民生诉求,严格执行交转办及首问负责等制度,对基层请办、群众诉求等事项,要全面履行主体责任,确保办理流程无缝对接,坚决杜绝推诿扯皮问题。继续发挥“12345”公共服务呼叫中心、数字城管指挥中心、互联网新闻中心等群众诉求平台的作用,对群众反映强烈的疑难问题,健全整体联动、快速响应、限时办结等机制,杜绝因推诿扯皮、作风漂浮等原因导致群众反复诉求或诉求无果现象。
三、抓监督、重问责,聚焦解决“为政不律”问题。始终把纪律和规矩挺在前面,构建作风“自律+他律”的双线监管机制,立足抓早抓小,促进全县党员干部严于律己、勤政廉政。强化制度执行,抓好中央《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党内法规制度的贯彻落实,常态化督查执行中央“八项规定”和省市县委“十项规定”情况,深入开展主要负责人“四个不直接分管”、“三重一大”事项集体决策专题督查活动,推行公务消费、公务用车等业务网上运行,全程电子监察,切实做到用制度管权、管事、管人。组织开展作风巡查“基层行”活动,聚焦重点领域、热点部门、基层村居站所等部位权力运行情况,重点查处群众反映强烈、侵害群众切身利益等问题。始终保持惩处高压态势,坚持抓早抓小、抓细抓长,坚决查处违规吃喝、公款旅游、公款送礼等违反作风建设规定,职能部门不作为、慢作为、乱作为,违反党的纪律和规矩等方面问题。强化责任追究,对明查暗访、综合电子监察、监督检查、作风巡查等发现的问题,定期实名通报曝光,加强问责处理、纪律审查,严肃责任追究。(尤建 秦丽平)
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